Use este identificador para citar ou linkar para este item:
https://ria.ufrn.br/jspui/handle/123456789/1739
Título: | Valores, mudanças e ações na construção organizacional |
Título(s) alternativo(s): | Interação humana e gestão : a construção psicossocial das organizações de trabalho |
Autor(es): | Zanelli, José Carlos |
Palavras-chave: | Psicologia organizacional Comunicação organizacional |
Data do documento: | 2008 |
Editor: | Casa do Psicólogo |
Referência: | ZANELLI, José Carlos. Valores, mudanças e ações na construção organizacional. In: ZANELLI, José Carlos. Interação Humana e Gestão: a construção psicossocial da organizações de trabalho. São Paulo: Casa do psicólogo, 2015. cap. 2, p. 37-53. |
Abstract: | Os temas e assuntos examinados neste livro compõem uma estrutura principal - os processos psicossociais inerentes à interação humana em determinada gestão. |
URI: | https://ria.ufrn.br/123456789/1739 |
ISBN: | 9788573965902 |
Aparece nas coleções: | MA - Capítulos de Livros - Administração |
Arquivos associados a este item:
Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
---|---|---|---|---|
ZANELLI. Valores, mudanças e ações na construção organizacional. cap. 2. p. 37-53.doc Acesso restrito | 76 kB | Microsoft Word | Visualizar/Abrir | |
ZANELLI. Valores, mudanças e ações na construção organizacional. cap. 2. p. 37-53.html Acesso restrito | 52,27 kB | HTML | Visualizar/Abrir | |
ZANELLI. Valores, mudanças e ações na construção organizacional. cap. 2. p. 37-53.pdf Acesso restrito | 94,88 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Os itens no repositório estão protegidos por copyright, com todos os direitos reservados, salvo quando é indicado o contrário.